中華商業海事職業學校高職「繁星計畫」校內推薦甄選實施要點

96.3.28訂定

96.6.4修正

97.10.29.修正

101.01.17修正

一、本校為辦理「高職繁星計畫校內推薦甄選」，特訂本要點。

二、組織：

（一）、設置「高職繁星計畫校內推薦甄選委員會」（以下簡稱本委員會），由校長、教務主任、祕書、學務主任、實習主任、主任輔導教師、註冊組長、各科科主任組成。委員如有3等親以內親屬被推薦參加甄選，應事先告知並主動迴避。

（二）、本委員會由校長擔任主任委員，教務主任兼任執行祕書，負責會議之召集、協調與督導各項業務。本委員會置作業組、審議組，各組分工如下：

1、作業組：由教務處組成，工作項目如下：

（1）、負責宣導和說明高職繁星計畫聯合推薦甄選方案。

（2）、公布本校高職繁星計畫聯合推薦甄選作業日程及資訊。

（3）、辦理本校高職繁星計畫推薦甄選評選作業。

（4）、依委員會審定結果公布受推薦名單，並協助完成報名工作。

2、審議組：由全體委員組成，並由校長擔任召集人，工作項目如下：

（1）、依簡章規定議定本校推薦作業相關注意事項。

（2）、審查本校推薦學生名單。

三、作業程序：

（一）、申請資格：

1、本校應屆畢業生。

2、成績在各科（組）排名前30%以內者。

（二）、資格審查：由作業組審查學業成績、競賽、證照等證明文件。

（三）、校內評選：符合資格之資料，送推薦委員會進行校內評選。

（四）、正式報名：由作業組於規定期限內完成正式報名手續。

四、名額之分配

(一) 本校依據群科屬性分成海事群及餐旅群。

(二) 依甄選當年提供給學校名額，依各群班級數比例分配，若有小數點該名額公開抽籤決定之。

五、評選準則。

(一）、若該群申請人數少於學校推薦人數時，則全部推薦。

(二)、若該群申請人數多於學校推薦人數時，訂定比序順序如下

【第1比序】學業帄均成績之群名次百分比

【第2比序】專業及實習科目帄均成績之群名次百分比

【第3比序】5學期技能領域科目平均成績之群名次百分比。

【第4比序】5學期英文平均成績之群名次百分比。

【第5比序】5學期國文平均成績之群名次百分比。

【第6比序】技職繁星第6比序競賽及證照之採計項目及計分標準表(如附件)

【第7比序】「競賽、證照及語文能力鑑定」之總和成績。

【第8比序】「學校幹部、志工、社會服務及社團參與」之總和成績。

                      1、學校幹部、社團參與，每學期給2分，最高給24分。

                      2、志工、社會服務每小時給1分，最高給76分。

六、獲本校推薦參加繁星計畫學生，推薦後不得放棄。

七、獎勵：辦理本要點有功人員報請敘獎。

八、本要點經校長核定後實施，修正時亦同。

第6比序競賽及證照部分之採計項目及計分標準表